SELECCIÓN DE PERSONAL

Refuerza tu equipo

Situaciones en las que se encuentran las empresas que requieren nuestros servicios:

  • Se han equivocado previamente en la selección de un perfil concreto en varias ocasiones.

  • La situación económica de la empresa es delicada y deben evitar cualquier error con la selección de personal.

  • No disponen de tiempo para hacer entrevistas y no encuentran a la persona adecuada.

  • Necesitan un perfil muy cualificado que requiere una selección de personal profesionalizada y científica.

  • Solicitan un perfil muy complejo, difícil de encontrar en el mercado actual y que requiere una búsqueda directa.

En qué consiste la selección de personal

 

En Pyrsel Consultores, somos plenamente conscientes de la importancia del capital humano. Es por esto que nuestro proceso de selección de personal se realiza de forma totalmente objetiva y procedimental usando las técnicas selectivas más innovadoras con el fin de incorporar personas que supongan una verdadera inversión para su empresa en consonancia con su equipo.

Nuestros servicios cuentan con el mayor tiempo de garantía del mercado

Metodología de trabajo para la selección de personal

Realizamos un amplio reclutamiento asegurándonos de tantear todas las posibles candidaturas del mercado mediante búsqueda directa, contactos en el sector específico, anuncios en internet y base de datos propia.

Posteriormente sometemos a los candidatos preseleccionados a una evaluación profunda que incluye:

  • Entrevista personal por competencias.

  • Rastreo de la presencia digital de cada candidato, con el fin de conocerle en profundidad.

  • Comprobación de referencias profesionales

  • Pruebas de aptitudes o conocimientos concretos.

En último lugar, mostramos tres candidaturas finales que cumplan minuciosamente con el perfil requerido y le apoyamos en la toma de decisiones si fuera necesario.

Más servicios de selección de personal que podrían interesarle

 

ASESORAMIENTO EN EL PERFIL
En nuestra Consultoría de Recursos Humanos, asesoramos a nuestro cliente para una definición óptima de la vacante así como del perfil más idóneo para cubrirla, garantizando un alto desempeño de la persona.

RECLUTAMIENTO AVANZADO
Como expertos en Recursos Humanos, combinamos métodos tradicionales con últimas tendencias en Reclutamiento 2.0 garantizando un exhaustivo barrido de todos los profesionales del mercado.

SELECCIÓN DE DIRECTIVOS
En Pyrsel Consultores le garantizamos el éxito de sus directivos mediante una selección altamente especializada y específica en mandos intermedios y superiores.

¿Qué va a conseguir?

  • Transformar situaciones desestabilizadoras a través de la persuasión

  • Aprender las fases esenciales de la negociación de alto nivel para convencer y persuadir con destreza a clientes, proveedores, organismos, instituciones, familiares, etc.

  • Alcanzar objetivos bajo presión

  • Obtener mayor control sobre uno mismo y de cualquier situación

  • Mayor capacidad de adaptación y estabilización del carácter

  • Fortaleza, decisión e independencia de criterio

  • Aumentar su intuición, credibilidad y pensamiento
    estratégico

  • Servir de referencia con autoridad

  • Anticiparse, identificar y atrapar las oportunidades en el momento justo

  • Identificar la manipulación y conseguir enfrentarla

  • Conocer los miedos y debilidades del otro

  • Gestionar los conflictos repetitivos, aleatorios y/o consolidados sin que suponga un desgaste